- · أخصائي إعادة هندسة الاجراءات ( هندرة الاجراءات) بالمملكة العربية السعودية - جدة· التاريخ: 7 يوليو 2020· مكان الوظيفة: جدة، السعودية· نطاق الراتب: 7.500 ريال إلى 9.000 ريال. شهريا· نوع الوظيفة بدوام كامل بعقد
الوصف الوظيفي:· ستكون مسؤولاً عن تقييم وتنظيم وتحليل الاجراءات و العمليات والأنظمة الحالية الداخلية وذلك لتقليل التكلفة وتحسين الاستدامة وتطوير أفضل الممارسات في مجال الخدمات المشتركة بين الاقسام والادارات والمهام المختلفة للمؤسسة تمهيدا لوضعها فى نظام اليكترونى تكنولوجى متطور ( سيستم ).· توفير التحليل الكامل وفرص التحسين داخل عمليات الأعمال الرئيسية للشركة.· تشمل الخدمات المشتركة خطوط الأعمال المتعددة (مثل الموارد البشرية والضرائب والمحاسبة والمالية والمشتريات وما إلى ذلك)· بفضل الخبرة بــ ( مؤشرات الأداء الرئيسية). المهام / المسؤوليات الرئيسية: تعديل أو إعادة هندسة العمليات لزيادة الإنتاجية مع الحفاظ على جودة المخرجات ودقتها أو زيادتها· إنشاء رسم خرائط للعمليات بتدفقات العملية الحالية والمستقبلية بتعمق مع ابراز العوامل المساهمة الرئيسية والأدوار والمسؤوليات الواضحة· الحفاظ على مقاييس التحسين والأداء الرئيسية وبروتوكولات التحكم لضمان الأداء الأمثل للخدمة من خلال تحليل البيانات وتركيز العملاء.· مع الوضع فى الاعتبار أهداف الادارات والاقسام المختلفة وعملهم فى وحده متناغمة والبيئة التشغيلية و جميع القرارات والتوصيات.· إدارة موضوعات الجودة من خلال إرشادات الجودة بما في ذلك إدارة المخاطر والتخفيف منها ، وتخطيط الجودة ، الحفاظ على العملاء والجودة والتركيز على التكلفة في جميع الأنشطة لضمان القيمة.· تحديد نطاق مشاريع تحسين العمليات لمعالجة مجالات النقص أو الفجوة في العمليات لمساعدة خطوط الخدمة في تطوير مبادرات قصيرة وطويلة المدى. إدارة وتنظيم SharePoint ، بما في ذلك هيكل سير العمل. تطوير ادارة التشغيل , والمهارة فى عروض PowerPoint التقديمية.· تطوير وتنفيذ استراتيجية اتصال فعالة مع الادارات لضمان الشفافية من خلال إعداد التقارير الإدارية والاتصالات الإضافية للمدراء التمفيذيين والمدير العام· تطوير وتشجيع والحفاظ على علاقة مفتوحة ومهنية مع مدراء الادارات الداخليين والخارجيين.المعرفة / المهارات والتعليم والخبرة المطلوبة:· درجة البكالوريوس المكتملة المطلوبة في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة· من 3-5 سنوات من الخبرة في تحسين العملية أو هندسة العمليات أو الهندسة الصناعيةو الاستشارات الإدارية يفضل أن تركز على خدمة الأعمال أو الحلول في إعداد الشركات· خبرة تنفيذية فى تحسين هندسة الاجراءات و العمليات يفضل فى المشاريع والحلول· إتقان أدوات رسم الهياكل التنظيمية وخرائط الاعمال والاجراءات الداخلية بالاضافة الى الخبرة و التجربة فى تحليل البيانات.وتكنولوجيا المعلومات ونظم السوفت وير .· خبرة متقدمة في Excel و PowerPoint و SharePoint.· اجادة اللغة الانجليزية بطلاقة - ممتاز امر لابد منه .· يفضل الحبرة كمدير مشروع دارة التغيير في بيئة العمليات أدوار القيادة في بيئة مهنية تتفاعل مع الإدارة التنفيذية.· يفضل الخبرة في المشاريع الإقليمية / العالمية وبيئة العمل بين الثقافات المتعددة· يفضل الخبرة بمجال الــ IT· بفضل الخبرة لمجال الاعلام· الخبرة فى الهندسة الصناعية او بهندسة الاجراءات .· يقضل دبلوم او دراسات فى ادارة الموارد البشريةاذاً كنت مهتمًا أو تخطط لإجراء تغيير أو تعرف صديقًا قد يكون لديه المؤهلات والمهارات المطلوبة ، يرجى إرسال السيرة الذاتية المحدثة إلى louailhas@aol.com إلى جانب أفضل وقت للاتصال بك و رقم للوصول إليك.ردك السريع هو محل تقدير كبيربالنسبه لناشكراً ونتمنى لك يوماً سعيدا.مع الشكر وتقدير ،دكتور لؤى حسنمدير ادارة الموارد البشرية القاهرة ، مصرالهاتف للاتصال: 00201154891128رقم الواتس : 00201156106573البريد الإلكتروني: louailhas@aol.com
ابحث فى الموقع
06/07/2020
أخصائي إعادة هندسة الاجراءات والعمليات التجارية - جدة
الاشتراك في:
تعليقات الرسالة (Atom)
مشاركة مميزة
نبذة عن الاستشاري المدرب لؤي عبدالله
Louai Hassan Abdullah Senior Strategic Expert: Organizational Transformation & HR Business Partner OD ...
الأكثر مشاهدة
-
مقياس كونرز للتقدير تقدير سلوك الاطفال والمراهقين تشتت الانتباه وفرط الحركة
-
كتاب طريقة التفكير PDF تحميل كتاب طريقة التفكير السيكولوجية الجديدة للنجاح مترجم بصيغة PDF في ما يلي كتاب MINDSET مترجم للكاتبة كارول...
-
خدمات الاستشارات الإدارية خبراء في تصميم : الهيكلة الإدارية السياسات والأدلة الإجرائية والتنظيمية وضع الخطط التشغيلية الخطط الإدارية الخط...
-
خدمات التدريب والتطوير وورش العمل التفاعلية كشريك أعمال للموارد البشرية، يمكننا مساعدتكم في تحليل احتياجاتكم الحالية والمستقبلية من القوى ...
-
دراسة عن الهيكل التنظيمي في المنظمات . الملخص : تناولت الدراسة الهيكل التنظيمي في مؤسسات الاعمال، حيث كانت مشكلة البحث في تحديد مفهوم ...
-
يمكن للانضمام إلى مجموعة جديدة أن يكون تجربة مخيفة. أذكر أنني عندما انضممت إلى فريق Officevibe، كنت متوترًا للغاية، وأردت التأكد من أن أصب...
-
لا أحد يحب تحمّل أعباء شخص آخر. لكن ربما يكون من الصعب تحديد أفضل إجراء يجدر اتخاذه عندما يغادر أحد الزملاء مكان العمل مبكراً أو يخفق في...
-
ملخص كتاب الاب الغني والاب الفقير السبب الأساسي في معاناة الناس ماليًا هو أنّهم يُنفقون أعمارهم في الدراسة، ولكن دون أن يتعلموا شيئا عن ...
-
كتاب السلوك التنظيمي في منظمات الاعمال pdf المؤلف: ثائر سعدون محمد الناشر: مركز رماح لتطوير الموارد البشرية سنة: 2016 عدد الصفحات: 2...
-
الألوان تتمتع بقدرتها على التأثير على سلوك البشر وتحريك عواطفهم وانفعالاتهم، وعند استخدامها استخداما صحيحا فى التسويق تصبح أداة قوية في ...
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق
اهلا بك وتشرفنا بزيارتك وتعليقك الكريم
سنقوم بالرد على سؤالك فى خلال وقت قصير ان شاء الله
ويمكنك التواصل معنا على رقم الواتس
00966558187343
او زيارة صفحتنا على الفيس بوك https://www.facebook.com/LouaiHassan.HR
وترك تعليقك فى الخاص وسنقوم بمساعدتك فورا
مع اجمل التحيات والامنيات بحياة سعيدة مباركة