‏إظهار الرسائل ذات التسميات لؤى حسن. إظهار كافة الرسائل
‏إظهار الرسائل ذات التسميات لؤى حسن. إظهار كافة الرسائل

17‏/07‏/2019

استشارى المبيعات والتسويق



Image may contain: 1 person

المنافسة العالمية اصبحت شرسة وشديدة ، المعظم يجدون أنفسهم في حالة من الفوضى لأنهم لا يعرفون كيفية البيع ولذلك تقدم برنامج جديد من نوعة يستهدف فئة مميزة وهى الطامحين فى التألق فى عالم الاعمال
لكى تصبح مميزا وافضل فى مجالك لابد ان تتعلم :
1. كيف تحصل على دخل 3 اضعاف اكبر من مصاريفك
2. الفرق بين التخطيط الادارى والتخطيط الاستراتيجى
3. تجنب اغلاق شركتك و ان تحافظ على استمراريتها
4. كيف تزود شركتك بافكار جديدة و رائعة باستمرار
5. درب فريق عملك على احدث تقنيات البيع والتسويق
6. استراتيجيات التسويق والبيع الحديث ، اساليب تنشيط المبيعات
7. كيف تحصل على عوائد مرتفعة جدا بالاستثمار فى منتجات او خدمات او تسويق قليل جدا

₪ بمركز مؤتمرات جامعة القاهرة ۞
احد محاضرات دبلومة التسويق والبيــع الإستشـارى MSE Diploma
۞ كيف تصبح مستشاراً لعميلك فى التسويق والبيـع ..؟ | إستشارى التسويق والمبيعات المتخصص ۞


No photo description available.
Image may contain: 1 person
Image may contain: 1 person

No photo description available.

No photo description available.
No photo description available.
Image may contain: 1 person
Image may contain: 1 person

Image may contain: 1 person
No photo description available.
- الصفحة الرسمية للمدرب لـؤى حسن
https://www.facebook.com/LouaiHassan.HR


حلول ادارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير 
نقدم لكم خبرة مايقرب من 16 عام منذ 2003 فى المؤسسات الدولية والمنظمات متعددة الجنسيات
1- خدمات الترجمة الفورية لاكثر من 100 لغة والشحن لاى بلد فى العالم او الارسال اون لاين
2- توظيف المواهب ، التدريب فى ادارة الاعمال والمشاريع والموارد البشرية والتسويق والمبيعات وخدمة العملاء والرد على الهاتف والتفاوض والاقناع وادارة الاجتماعات والاتيكيت بكل انواعه
3- المساعدة فى تحضير الرسائل العلمية والدراسات العليا ( ماستر ، دكتوراة والابحاث فى كافة التخصصات )

4- خدمات تسجيل وحماية العلامة التجارية والملكية الفكرية محليا ودولياً
5- خدمات ادارة الموارد البشرية من تقييم الاداء واعادة الهيكلة ودراسات الجدوى وتطوير الاعمال وخط الاعمال واستراتيجيات التخطيط الادارى الفعال ، ووضع اللوائح والقوانين المنظمة للمؤسسة والتدريب على اكثر من 350 برنامج متخصص مع اكثر المتخصصين المعتمدين خبرة فى المجال

اتصل الآن


:For any information about: us you can visit


الصفحة الرسمية على الفيس بوك Official Facebook

الصفحة الرسمية على جوجل Official Google+
الصفحة الرسمية على اليوتيوب Official YouTube
الصفحة الرسمية على بلوجر Official Website
معلومات عن المحاضر لؤى حسن Louai Hassan info
الصفحة الرسمية على تويتر Official Twitter


Kind Regards,


Mobile: (002) 01014525787

Mobile:(002) 01154891128
whatsapp :(002) 01156106573


Email: louailhas@aol.com

مؤتمر التطوير " أصدقاء مدينة زويل للعلوم " جامعة كفر الشيخ

Image may contain: 2 people

Image may contain: 6 people

Image may contain: 6 people

No photo description available.

Image may contain: 14 people
Image may contain: 12 people
أشكر من قلبى شباب كلية تربية رياضية جامعة كفر الشيخ على حضورهم المشرف كما اشكر القائمين على تنظيم الحدث " جمعية أصدقاء مدينة زويل للعلوم والتكنولوجيا " وخالص الشكر والتقدير للاستاذ أحمد سمير ، الأستاذ رامى إسحاق رئيس الجمعية :)Image may contain: 23 people

Image may contain: 21 people


حلول ادارة الموارد البشرية والتدريب
نقدم لكم خبرة مايقرب من 16 عام منذ 2003 فى المؤسسات الدولية والمنظمات متعددة الجنسيات
1- خدمات الترجمة الفورية لاكثر من 100 لغة والشحن لاى بلد فى العالم او الارسال اون لاين
2- توظيف المواهب ، التدريب فى ادارة الاعمال والمشاريع والموارد البشرية والتسويق والمبيعات وخدمة العملاء والرد على الهاتف والتفاوض والاقناع وادارة الاجتماعات والاتيكيت بكل انواعه
3- المساعدة فى تحضير الرسائل العلمية والدراسات العليا ( ماستر ، دكتوراة والابحاث فى كافة التخصصات )
4- خدمات تسجيل وحماية العلامة التجارية والملكية الفكرية محليا ودولياً
5- خدمات ادارة الموارد البشرية من تقييم الاداء واعادة الهيكلة ودراسات الجدوى وتطوير الاعمال وخط الاعمال واستراتيجيات التخطيط الادارى الفعال ، ووضع اللوائح والقوانين المنظمة للمؤسسة والتدريب على اكثر من 350 برنامج متخصص مع اكثر المتخصصين المعتمدين خبرة فى المجال

اتصل الآن


:For any information about: us you can visit


الصفحة الرسمية على الفيس بوك Official Facebook

الصفحة الرسمية على جوجل Official Google+
الصفحة الرسمية على اليوتيوب Official YouTube
الصفحة الرسمية على بلوجر Official Website
معلومات عن المحاضر لؤى حسن Louai Hassan info
الصفحة الرسمية على تويتر Official Twitter


Kind Regards,


Mobile: (002) 01014525787

Mobile:(002) 01154891128
whatsapp :(002) 01156106573


Email: louailhas@aol.com

17‏/02‏/2016

اضطراب الشخصية المتعددة | "Multiple Personality Disorder"

هو أحد الاضطرابات التفارقية (اضطرابات انشقاقية)، تتميز بوجود شخصيتين منفصلتين أو أكثر للفرد, تتناوبان في التحكم بسلوكياته ووعيه. حيث تتحكم شخصية واحدة ببقية التحولات الشخصية الأخرى.
اضطراب الشخصية المتعددة مرض عقلي واضطراب نادر, لكنه مثير وخطير في أحيان أخرى. ونظرًا لكثرة اللغط الحائم حول هذا الاضطراب؛ تمت إعادة تصنيفه ليخرج بمسمى "اضطراب الهوية الفصامي - Dissociative Identity Disorder" ويرمز له اختصارًا بـ "DID". حيث تتواجد شخصيتان أو أكثر داخل الفرد عينه. وكل شخصية منها تتمتع بخصائص، ذكريات, رغبات, وعلاقات خاصة بها. وكل هوية منها تتحدث، وتكتب, وتتصرف بطريقة مختلفة جدًا.
كل من تلك الشخصيات هي مدركة لوجود الأخرى. ويكون التأرجح بينها غالبًا بطريقة مفاجئة, دراماتيكية, وتشوبها الضغوط الشديدة. فعندما يطغى القلق أو يهدد إحدى الشخصيات؛ تستدعي الشخصية المتعددة شخصية أخرى قادرة على التعامل مع الضغوط الراهنة. والتي يظهر تأثيرها بشكل واضح من حيث رد الفعل، العواطف، النبض، ضغط الدم، وتدفقه إلى الدماغ.

ما هي مسببات هذا الاضطراب..؟!
ثبت أن الأساس في حدوث مرض اضطراب الهوية الفصامي - كما تشير النظرية النفسية السائدة حول كيفية تطور المرض - هو حدوثه كرد فعل على صدمة أثناء مرحلة الطفولة. لذا فقد ينتج هذا الاضطراب عن مقدرة فطرية على الانفصال بسهولة، أو التعرض المتكررة لنوبات من الإيذاء والتعسف الجسدي. أو الانتهاك الجنسي الحاد في مرحلة الطفولة وعدم وجود شخص داعم للتصدي للإساءة، وكذلك التأثير السلبي من قبل أقارب أو معارف لديهم أعراض أو اضطرابات فصامية.
وعلى وجه التحديد؛ يُعتقد أن الطريقة الوحيدة لدى بعض الأفراد للرد على مواجهة صدمة شديدة في طفولتهم المبكرة؛ هي التنحي عن تلك الذكريات, لكن عندما يصبح رد الفعل شديدًا فقد يتسبب في حدوث هذا الاضطراب. إضافة إلى أن هناك من يقول بأن الأعراض قد تنشأ نتيجة المعالجات الهادفة من قبل المختصين لاسترجاع الذاكرة عن طريق الإيحاء.
وكما هو الحال مع الاضطرابات الأخرى, فإن وجود أحد أفراد الأسرة مصابًا باضطراب هوية انفصامي قد يكون عامل خطر.

ما نسبة الإصابة بهذا الاضطراب..؟!
يصيب اضطراب الهوية الفصامي حوالي 3 % من المرضى في مستشفيات الأمراض النفسية. غالبًا يكون لدى المرضى من 5 إلى 10 تحولات شخصية. إضافة لكوننا نجده في الإناث أكثر بـ 9 مرات منه في الذكور.

ما الذي يميز اضطراب الهوية الفصامي..؟!
 عادة  ما يتميز هذا الاضطراب بالأعراض التالية..
  • فقد الذاكرة أو النساوة (التفكك).
  • انقطاع في الوقت, وطلمة في المكان.
  • تبدد الشخصية, والغربة عن الواقع.
  • اضطراب الهوية.
  • ثورة من الغضب الشديد.
  • مشاعر متكررة, ودائمة بالانفصال عن الذات, المكانة الاجتماعية, البيئة.
  • عدم التعرف المرضي على النفس في المرآة.
  • نوبات زائفة وأعراض متبدلة.
  • أعراض ذهانية مثل سماع أصوات داخلية.
  • الكذب المرضي, ونعني به الكذب دون وعي, ومن ثم الإنكار.
كذلك نجد أعراض اضطراب تبدد الشخصية غالبًا في الاضطرابات النفسية الأخرى؛ مثل الفصام, الاكتئاب, القلق, اضطراب الشخصية الهستيرية والحدية.

ما السبل العلاجية لهذا الاضطراب..؟!
يتدرج علاج اضطراب الهوية الفصامي في مراحل ثلاث..
  • الأولى: التركيز على الأعراض وتخفيف الجوانب المؤلمة وضمان سلامة الفرد.
  • الثانيـة: التركيز على التعرض التدريجي إلى ذكريات مؤلمة ومنع إعادة التفكك.
  • الثالثة: التركيز على إعادة ربط الهويات المتباينة في هوية واحدة مع كل الذكريات والتجارب سليمة.
كذلك.. يعتبر علاج السبب الرئيسي هو الأهمية القصوى في علاج مثل هذه الاضطرابات الحرجة, ويمكن سلوك العلاج النفسي والأدوية النفسية عند الحاجة. فالعلاج النفسي بشكل عام مفيدة للأشخاص الذين يعانون من نوبات فصامي.
  • العلاج السلوكي المعرفي (CBT), والعلاج السلوكي الجدلي (DBT), تقنيات تم تطويرها خصيصا من قبل العاملين في مجال الصحة العقلية لتقليل تردد الأعراض, وتحسين استراتيجيات التصدي لتجربة التفكك.
  • كما لدعم ورعاية المحيطين بالمرضى من أسرة وأصدقاء؛ أثره في التغلب على الماضي المؤلم, والتشجيع لبدء حياة جديدة.

خطوات للتعامل مع الشخص المصاب باضطراب الهوية الفصامي..
1- محاولة فهم ما يشعرون به؛ حيث يشعر المصاب باضطراب الهوية الفصامي بخسارة الوقت, أو ظلمة المكان؛ وذلك عند تغير شخصياته وظهورها بصورة واضحة, وقد يسمع أصوات تلك الشخصيات تتحدث إليه في يومه العادي.
2- عند ظهور الشخصيات المتعددة بشكل واضح؛  تنتاب المصاب أفكار ومعتقدات مناقضة تمامًا لما يفكر, يشعر, ويعتقد به في شخصيته الحقيقية. كما قد تختلف لهجات تلك الشخصيات وأساليبها في التحدث, وقد تعاني من أمراض أو اضطرابات نفسية وعقلية أخرى.
3- لا تصدق أو تحكم على أمر ما وفق شخص مصاب يأتي إليك ويخبرك في ثقة عما حدث معه أو رآه أو ظنه, ولا تشعره بعدم تصديقك.
4- استمع دائمًا له, دون سخرية أو تشكيك فيما يخبرك به, كذلك لا تهنه أو تغضبه فقد تدفعه لثورة غضب شديدة.
5- لا تتهمه بالكذب, ولا تشهر به أو تتحدث عنه أما الآخرين, فذلك يضر به وقد يزيد من حاله للأسوأ.
6- لا تعترف بكونك تعرف ما هو شعوره, ففي الحقيقة أنت تجهل ما يشعر به.
7- لا تشعره بأن همومه ومشاكله تافهة من وجهة نظرك, لكن قدم له المساعدة إن أمكن.
8- مع مرور الوقت ستتعرف على كل شخصية من شخصياته على حدة, وستتعلم الطريقة الجيدة والمناسبة للتعامل معها.
9- تذكر دائمًا أن الشخصية ذات السنوات الخمس, قد تكون قادرة على القيادة, أو لقيام بمهام أخرى تعتبر من سلوكيات الكبير, فليست هي طفلة في جميع جوانبها ‘نما هو شعور المريض كما لو كان طفلًا في الخامسة من عمره.
* استشارى إدارة موارد بشرية وتدريب
* محاضر إدارة وتطوير أعمال بالطرق النفسية
* خبير بحلول الملكية الفكرية وتسجيل العﻻمات التجارية محليا ودواليا
-----------------------------------------------------------------------------------
*لحجز برنامج تدريبى او استشارات نفسية او ادارية او لمزيد من المعلومات يمكنك التواصل من خلال معلومات الاتصال التاليه :
=====================================
01156106573 : موبايل + واتس
louailhas@aol.com
For any information about: Lecturer Louai Hassan you can visit:
Official Facebook: https://web.facebook.com/LouaiHassan.HR
************************************************
Official Twitter: Louai HassanOfficial Google+:http://google.com/+LouaiHassanHR
Official YouTube: http://www.youtube.com/user/louailhass
Official Website: http://louaihassan.blogspot.com/
Louai Hassan info: https://web.facebook.com/LouaiHassan.HR/info
‫#‏كورسات‬
‫#‏تدريب‬

أبرز الجهات تم التعاون معها في تصميم وتنفيذ مشاريع استشارية وتدريبية


نتيجة بحث الصور عن ‪gif corporate‬‏








سابقة الاعمال لبعض جهات تم التعاون معها في تصميم وتنفيذ مشاريع استشارية وتدريبية مع  لؤى عبدالله على سبيل المثال وليس الحصر :

===========

1. شركة ميكروسوفت دبى والمملكة المتحدة UK و مصر Microsoft Egypt

2. شركة اليكو مصر للتامين Alico Egypt

3. شركة فودافون مصر 

4. شركة اليانز مصر للتامين

5. شركة الدلتا للتامين

6. شركة كابسى للدهانات

7. شركة دانون مصر

8. شركة مترا للاليكترونيات

9. فندق انتركونتينينتال طابا

10. شركة اليكترونيكا

11. شركة جهينة مصر للصناعات الغذائية

12. المجموعة الدولية لحلول الملكية الفكرية IGIPS

13. شركة تورتينا للحلويات

14. شركة شرق أسيا لنظم تكنولوجيا الحاسبات

15. شركة النظم الطبية الحديثة

16. شركة تكنوفالى

17. Systems Egypt

18. شركة ايجى جيت

19. البورصة المصرية

20. شركة الحجاز مصر

21. الشركة العامة للبترول

22. مجموعة شركات الريفي جروب 

23. المؤسسة العربية للاختبارات النفسية

24. شركة تكنولوجيا الهواء المضغوط

25. It solutions company Egypt

26. الشركة المصرية العربية للمعادن

27. شركة اليكتو للتدريب Alecto

28. الشركة المتحدة للمستلزات الطبية

29. اكاديمية نيوفيجن للتنمية البشرية والتدريب New vision

30. اكاديمية ولاية كاليفورنيا بالولايات المتحدة الامريكية CSA

31. American cosmetic company in Egypt

32. شركة مصر للصناعة والتجارة والاستيراد والتصدير

33. اكاديمية شجرة الرحمة لتدريب اللغة الانجليزية Mercy Tree

34. مدراء فروع كومبيوستى مول للتكنولوجيا و الحاسبات

35. معهد العلا بالمملكة المتحدة بريطانيا – لندن Ascend institute

36. شركة هايبر فيت للقاحات والادوية البيطرية - Egypt Hyper vet

37.المجموعة الدولية لحلول الملكية الفكرية IGIPS

38.شركة ايجى جيت

39.مجموعة سلامات الطبية بحائل - المملكة العربية السعودية KSA .

40. شركة عجيبة للبترول.

41. شركة جاسكو للبترول

42. شركة ابوقير للبترول

43. شركة ايلاب للبترول.

44.جمعية اصدقاء مدينة زويل للعلوم .

45. جامعة كفر الشيخ .

46.جامعة القاهرة.

47.جامعة الازهر.

48.جامعة الزقازيق.

49.جامعة عين شمس.

50.جامعة 6 اكتوبر.

51.جامعة الاهرام الكندية.

52.اكاديمية HM للتدريب والاستشارات ( مبيعات تسويق، HRM، تفاوض اقناع)

53.نقابة الأطباء ببورسعيد ﻻكاديمية ارتقاء للتدريب والاستشارات ( ادارة اعمال)

54. شركة مصر للبترول

56.شركة السويس للبترول

57.شركة المنار للبترول

58.شركة عش المﻻحة للبترول

60. شركة ابيسكو للبترول

61. الشركة العامة للبترول

62.شركة مصر للبترول

63. شركة سوكو للبترول

64. شركة العامرية للبترول

65. شركة القاهرة للبترول

66. شركة بتروجاس للبترول

67. شركة بتروبل للبترول

68 شركة اسيوط  للبترول

69. شركة بتروزيت للبترول

70شركة العامة للبترول

71. شركة ابوقير للبترول

72. شركة  السويس للبترول

73. شركة النيل للبترول

74.مجموعة طلعت مصطفى

75.شركة امات الدواجن

76.شركة باكين للدهانات

77.شركة موبايلى السعودية

78.شركة جامستا للبترول

79. مستشفى المقاولين

80.شركة يونايتد بايوميد للقاحات الدواجن

81.شركة (هيبر 1 ) الشيخ زايد والعاشر من رمضان (Development )

82. وزارة التربية والتعليم بالمنوفية

83.شركة احمد بهجت

84.جامعة المنوفية (شبين الكوم )

85. ابوجلال لتجارة السيارات بالشرقية ( مبيعات وتسويق وتفاوض واقناع) Abo Galal Motors

86.شركة TSC للتدريب الهندسى ( مهارات التقديم على وظيفة وكتابة السيرة الذاتية )

87.الشركة الوطنية للتوظيف HRM بالممكلة العربية السعودية  ( National Recruitment Company) شرم الشيخ

88. شركة ICA للتدريب والاستشارات - العالمية المتحدة ( HRM) 

89. جامعة الازهر مركز صالح كامل ( ادارة اعمال ، CV WRITING، مبيعات، تسويق، تفاوض، شخصيات)

90. اكاديمية IDEA للتدريب والاستشارات (التدريب العصرى ومهارات العرض والتقديم ،تدريب المدربين TOT)

91.اكاديمية حكمة المعرفة للاستشارات والتدريب HRM 

92. شركة Bueno  لتصميم وتنفيذ الاعلانات وديكورات اجنحة المعارض - 6 اكتوبر

93 - شركة فاستر للنقل والتوريدات بمدينة نصر .

94- شركة A-One International "Prestige" لأدوات المطبخ بالسادس من اكتوبر

95- شركة تلي ترست لأعمال الاتصالات وشبكات المحمول والكابلات والاقمار الصناعية Tele-Trust Company

96 - كلية الإعلام وفنون الاتصال جامعة مصر و 6 اكتوبر قسم العلاقات العامة والاعلان  Public Relation

97. الدكتوراة فى الصحة النفسية والإرشاد نفسي والتربوى جامعة النيجر

98. الدكتورة فى العلوم الإنسانية والموارد البشرية جامعة النيجر

99. القيادة والتنمية المستدامة لشركة Africa

100.إدارة الشركات العائلية مع ليكو بيرن

101. قيادة الشركات العائلية مع اكاديمية اعمل بزنس

102.منحة مباردة استثمر فى نفسك المصرية

103. مجموعة المهيدب الطبية بالمملكة العربية السعودية خدمة عملاء

104.مجموعة الثميرى الطبية بالرياض مهارات الاتصال وخدمة العملاء 

105وزارة التربية والتعليم الإدارة التعليمية بمنطقة مكة المكرمة دورة التعليم فى بيئة متعددة الثقافات

106.اكاديمية اجادة السعودية للتدريب . سيكولوجية إدارة الأعمال

107. التخطيط الاستراتيجى والادارى والتقييم اكاديمية ماسترى للتدريب

108. مهارات التقديم على وظيفة وعمل السيرة الذاتية واجتياز المقابلات الشخصية ( اكاديمية سكاي للتدريب جدة )

109.الصندوق السعودي للتنمية ( التمكين والقيادة وإدارة الازمات والضغوط )

110. سياسات واجراءات ادارة الموارد البشرية (ادفانست ميديا لمعدات التصوير والاضائة  - دبى والرياض)

111. برنامج ثقافة الامتثال والالتزام والحوكمة - منصة ماسترى ماليزيا لحلول استشارات التعليم 

112. برنامج ادارة وقيادة الشركات العائلية - منصة ماستري ماليزيا لحلول استشارات التعليم 

 123. برنامج  السياسات والاجراءات لمجموعة اللؤلؤة العقارية بجدة 

124. برنامج الدبلوم المهني في قيادة الاعمال الانسانية والتنموية كرييفت فيجين للاستشارات والتطوير بدبي.

125- الإدارة العامة للموارد البشرية بوزارة الخارجية السعودية ، برنامج الشهادة الإحترافية المتقدمة في إدارة الموارد البشرية دبي.

126- قادة ومُدِيرون وزارة الاقتصاد الاماراتية ، وذلك بتقديم البرنامج التدريبي Employee Engagmement مشاركة و إدماج الموظفين : والارتقاء بتجربة الموظف بدبي.

127- وضع خطة عمل لتحقيق الاهداف - ورشة عمل اون لاين عن بعد.

128- التغيير بالتجريب الابتكاري وثقافة التغيير لدى منسوبين تجمع القصيم الصحي

129- استراتيجيات الانطلاق الناجح للشركات الناشئة من الفكرة الى التنفيذ - ورشة عمل اون لاين عن بعد.

130- القيادة نحو التحول والتغيير لقادة فروع بنك الجزيرة بالمملكة العربية السعودية .

131- تحليلات الموارد البشرية واجمالي المكافئات واكتساب المواهب لقادة الموارد البشرية لبنك التنمية الاجتماعية بالمملكة .

132- الاستراتيجيات الحديثة لادارة الموارد البشرية لقادة الموارد البشرية لشركة المفتاح لتأجير السيارات بالمملكة بجدة.

133- ادارة العلاقة لقادة أمانة منطقة تبوك .


لمزيد من البرامج التدريبية اوالاستشارات المهنية الادارية اوالنفسية او المعلومات عن برامج تدريبية قادمة 
نرحب دائما بالتواصل 
لؤى حسن
للاستفسار عن برامج التدريب والمؤتمرات القادمة يمكنك زيارتنا على   :

        :For any information about: us you can visit

                                          الصفحة الرسمية على الفيس بوك     Official Facebook
الصفحة الرسمية على جوجل       Official Google+
 الصفحة الرسمية على اليوتيوب        Official YouTube
الصفحة الرسمية على بلوجر         Official Website
معلومات عن المحاضر لؤى حسن      Louai Hassan info
 الصفحة الرسمية على تويتر           Official Twitter

Kind Regards,




Mobile:00966558187343


Email: louailhas@aol.com



نتيجة بحث الصور عن ‪gif corporate‬‏












مشاركة مميزة

استشارات تطوير تنظيمي للشركات الخاصة

شركتك تعاني من: ضعف الإنتاجية؟ تضخم الإجراءات؟ غياب KPIs؟ ضعف أداء الموظفين؟ أقدم استشارات تطوير تنظيمي وHR للشركات الخاصة تشمل: ...

الأكثر مشاهدة